کاهش ۶۳ درصدی قدرت خرید کارگران/ توان کارگرها برای تأمین هزینههای زندگی کاهش یافته است
تاریخ انتشار: ۶ اسفند ۱۳۹۹ | کد خبر: ۳۱۱۱۶۷۳۸
حسن صادقی رئیس اتحادیه پیشکسوتان جامعه کارگری در گفتوگو با خبرنگار حوزه رفاه و تعاون گروه اجتماعی باشگاه خبرنگاران جوان، درباره افزایش حقوق کارگران۱۴۰۰، اظهار کرد: همواره به دنبال این بودیم که نگاه دولتمردان را به سمتی بکشانیم، وقتی که تورم شناور است و نمیتوانند آن را ثابت نگه دارند، دستمزد را هم شناور تلقی کنند.
بیشتر بخوانید:
اخباری که در وبسایت منتشر نمیشوند!
رئیس اتحادیه پیشکسوتان جامعه کارگری اضافه کرد: وقتی در ابتدای سال رقمی را برای دستمزد کارگر تعیین میکنیم باید اجازه دهیم مزد بسته نشود و تا پایان سال دستمزد کارگر را ثابت نگه نداریم، وقتی تورم در طول سال تغییر میکند مزد هم باید تغییر کند. افزایش قدرت خرید کارگر منجر به تولید رونق و ایجاد اشتغال میشود، نباید به دستمزد کارگر بی توجه باشیم.
وی ادامه داد: نکته بعدی این است که باید جسارت داشته باشیم و دستمزد کارگر را براساس تورم واقعی و سبد معیشت مشخص شده همان سال به تصویب برسانیم، بی توجهی به سبد معیشت و تورم ملموس هنگام تعیین مزد باعث این شده که قدرت خرید کارگر ۶۳ درصد کاهش یابد و توان دستمزد یک کارگر برای پوشش هزینههای زندگی فقط ۳۷ درصد باشد و سایر هزینهها را با پرکاری، دوشغله بودن و استقراض تأمین کنند.
صادقی با اشاره به اینکه حداقل دستمزد کارگر مصوب شده مبنای پرداخت حقوق بازنشستگان حداقل بگیر هم است، افزود: با همکارانمان در شورای عالی کار صحبت کردیم تا دستمزد کارگران را برای سال ۱۴۰۰ رقم خوبی تعیین کنند تا حقوق بازنشستگان تأمین اجتماعی افزایش خوبی داشته باشد، امسال سبد معیشت خانوار ۶ میلیون و ۸۹۵ هزار تومان مشخص شده است و اگر سبد معیشت خانواری را که در سال ۹۷ مشخص شده بود و رقم آن ۴ میلیون و ۹۵۶ تومان بود به عنوان دستمزد کارگر در سال ۱۴۰۰ بدهند راضی هستیم، اما نمایندگان کارفرمایی حاضر به پرداخت این رقم نیستند و تصور دارند هرچه رقم مزد افزایش یابد، اداره واحدهای تولیدی آنها سخت میشود.
رئیس اتحادیه پیشکسوتان جامعه کارگری افزود: تلاش ما بر این است که امسال رقم خوبی را برای مزد کارگر مشخص کنند تا تأثیر آن را در سازمان تأمین اجتماعی و بازنشستگان سازمان هم شاهد باشیم و بازنشستگان حداقل بگیر تأمین اجتماعی دریافتی خوبی برای سال آینده داشته باشند.
وی خاطرنشان کرد: برای سال ۹۹ حقوق یک کارمند حداقل بگیر دولتی ۷۵ درصد و حداقل دستمزد کارگر ۲۶ درصد افزایش یافت و حقوق کارمندان دولت سایر سطوح ۵۶ درصد و دستمزد کارگران سایر سطوح، ۲۱ درصد افزایش یافت و تفاوت زیادی بین حقوق کارکنان دولت و دستمزد کارگران وجود دارد، لذا اگر بازنگری در وضعیت حقوق کارگران نشود، شاهد مشکلات و هزینههای اجتماعی زیادی در سال ۱۴۰۰ خواهیم بود.
بیشتر بخوانید
بیشترین و کمترین رقم عیدی کارگران اعلام شد آخرین اخبار از تعیین دستمزد کارگران برای سال ۱۴۰۰انتهای پیام/
منبع: باشگاه خبرنگاران
کلیدواژه: دستمزد کارگران هزینه زندگی کارگران حقوق بازنشستگان دستمزد کارگران دستمزد کارگر مزد کارگر سبد معیشت برای سال سال ۱۴۰۰
درخواست حذف خبر:
«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را بهطور اتوماتیک از وبسایت www.yjc.ir دریافت کردهاست، لذا منبع این خبر، وبسایت «باشگاه خبرنگاران» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۳۱۱۱۶۷۳۸ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتیکه در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.
خبر بعدی:
حداقل «حقوق» بازنشستگان؛۱۰ میلیون و ۹۰ هزار تومان/ افزایش۱۰۰ و ۵۰ درصدی حق عائلهمندی و اولاد
مدیرعامل سازمان تامین اجتماعی کف و سقف حقوق سال ۱۴۰۳ بازنشستگان و مستمریبگیران را اعلام کرد.
به گزارش مشرق، میرهاشم موسوی درخصوص افزایش حقوق بازنشستگان و مستمریبگیران در سال جاری اظهار کرد: به موجب قانون مصوب، دستمزد حداقلیبگیران با افزایش ۳۵ درصدی و همچنین سایر سطوح درآمدی با افزایش ۲۲ درصد + ۶۹۰ هزار تومان همراه است که از فروردین ماه اعمال اما از اردیبهشتماه پرداخت خواهد شد.
وی درخصوص زمان پرداخت معوقات ناشی از افزایش حقوق نیز اعلام کرد که سعی میشود معوقات در خردادماه پرداخت شود.
مدیرعامل سازمان تامین اجتماعی در خصوص کف و سقف حقوق بازنشستگان با افزایشهای صورت گرفته توضیح داد: کف حقوق یک فرد دارای همسر و یک فرزند تحت پوشش، ۱۰ میلیون و ۹۰ هزار تومان است و سقف آن نیز ۷ برابر حداقل دستمزد است.
موسوی همچنین درباره میزان افزایش «حق عائلهمندی و اولاد» نیز گفت: حق عائلهمندی نیز با این افزایش جدید بیش از ۱۰۰ درصد در سال جاری رشد داشته و حق اولاد نیز با رشدی بالغ بر ۵۰ درصد همراه بوده است.
وی در پاسخ به اینکه نگرانیهایی در خصوص تحت تاثیر قرار گرفتن اجرای همسانسازی حقوقها با افزایش ۳۵ درصدی حقوقها در سال جاری عنوان میشود، گفت: همسانسازی به افزایش حقوق سالانه ارتباطی ندارد و از آنجایی که هنوز برنامه هفتم ابلاغ نشده است، بعد از ابلاغ، آنچه که به موجب قانون به ما تکلیف شود، با تامین منابع به قانون عمل میکنیم.
منبع: ایسنا